法治日报全媒体记者 张淑秋 

近日，福建省厦门市公安局举行新闻发布会，通报了《厦门经济特区公安机关警务辅助人员条例》（以下简称《条例》）正式实施一年来，全市辅警队伍建设情况。

据介绍，厦门市公安局把贯彻实施好《条例》作为深化公安改革的重点任务，狠抓政策落实，推动全市辅警队伍正规化、专业化、制度化、精细化建设，形成了体现时代特征、具有厦门特色的辅警队伍建设新模式，全面增强了辅警队伍的“精气神”。

一年来，辅警职业认同全面增强，2023年辅警队伍流失率由14%降至7%，离职人数减少了一半，社会认同感和职业吸引力同步提升。在辅警队伍中组织实施“队伍建设提升年”专项行动，试点发展优秀辅警党员。健全管理体系，推动辅警队伍“大整编”。打造实战构架，以警带辅、警辅协同的一体化运作。

厦门市公安局与厦门开放大学合作成立警务辅助人员学院，建立辅警常态化教育培训工作机制，组建辅警专兼职教官队伍，深入挖掘各领域人才，建立、扩充辅警专业人才库15个。

在加强辅警队伍保障制度建设，规范薪酬待遇，强化抚恤优待，落实激励保障，厦门市公安局切实做到以制度固化保障措施、以保障激发队伍活力。并坚持从基础入手、把标准落实，强化辅警队伍全流程精细化管理。积极开展辅警品牌培育、典型培树工作，广泛开展辅警先进事迹宣传，涌现出福建省巾帼文明岗鼓浪屿“屿家亲”女警队、厦门行业（数字）工匠何进隆等先进典型。