张雪

“广东技工”全国闻名、“河北福嫂”服务优质、“吴忠厨师”带动增收……近年来，各地涌现出一批富有地域特色、行业特征和技能特点的劳务品牌，在促就业、惠民生、助发展方面发挥重要作用。目前全国劳务品牌数量已近2000个。（据《人民日报》11月2日报道）

近年来，培育和建设劳务品牌，已从“星星之火”发展为“燎原之势”。其中最重要的原因，就在于它能够“一举多得”，在提高劳动技能、创造就业岗位、培育特色产业等多个方面都效果显著。

一个响当当的劳务品牌，是靠广大技能人才用过硬本领、专业服务和良好口碑建立起来的。所以打造一个劳务品牌，首先立足于对从业者开展的职业技能培训，让“工人”变“能人”。值得一提的是，在劳务品牌孵化过程中，许多农民工成为了技术骨干甚至高管、企业家等。这不仅有助于以技增收，扩展就业空间；而且为他们贴上了“就业名片”“质量认证”，企业用工放心，消费者用人满意，从业者就业保障更好、稳定性更强。

不仅如此，时下，许多劳务品牌的建立源于当地独特的文化底蕴和优势资源，进而发掘出产业价值，辐射区域经济发展。一个个浓缩着地域特色的劳务品牌，让当地的农民工成为了手艺人，让小作坊发展为了大产业。黑龙江省抚远市的鱼皮制品便是如此，从鱼皮画到鱼皮服饰、鱼骨画，抚远市通过鱼皮制品一年内便创造了超过500万元的产值。小品牌有大作为，打造劳务品牌能够助力相关产品、服务提质增效，促进产业转型升级，实现民生保障与经济发展共赢。

育一个品牌，促充分就业；活一个产业，创美好未来。从就业务工“金名片”，到产业振兴“聚宝盆”，打造劳务品牌正在成为促进高质量就业、保障经济民生的新抓手。期待更多地方能够抓住机遇、深挖资源，让更多劳务品牌能绚丽登场、持续叫响。