一直以来，十七冶城建分公司通过开展各项管理工作，加强安监队伍建设和全员安全履职，强化分包商安全履约能力，提升安全教育培训效果，推进双重预防机制和安全标准化体系的有效运行，持续夯实安全基础管理，全力打造本质安全型企业。

　　开展领导班子公开课培训。年初，公司安监部制订公开课培训计划，并严格督促执行。每周五，项目领导班子通过视频直播方式，直观讲授法律法规、安全履职要求，普及现场重点领域、重点环节安全管控要点。

　　开展合格分包方穿透诊断考核。公司重点对分包商安全生产条件进行验收，建立健全在建项目的监督管理和管理台帐。各项目部也按照相关要求，对分包队伍和班组进行穿透诊断考核。

　　安全是发展的前提，城建分公司仍将继续努力，通过不断完善健全施工生产管理制度，严格过程监督及重点领域、重点环节专项监督，构建丰富厚重的企业安全文化氛围等方式，切实筑牢安全发展屏障，向着构建“本质安全型”企业目标奋勇前进。

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