在五千年的历史长河中，我们常因感动热泪盈眶，我们缅怀前辈斗志昂扬。榜样的力量，不仅仅是一面旗帜，更是一种信仰，时刻警醒我们以史为镜，激励我们笃行追梦，担当使命。杨爽，现任中国二十二冶集团有限公司华中公司工程管理部部长，他用自己的实际行动，践行共产党员的信仰和追求，诠释使命和担当，带领团队积极落实公司各项部署措施，时时处处注重发挥共产党员的先锋模范作用，用勤奋和汗水书写奋斗之路。

　　从一名普通的项目业务人员走上管理岗位，杨爽始终没有停止过钻研业务的步伐，在自己的岗位上不断积累工作经验。作为工程管理部负责人，他积极开展强基行动，不断推进工程管理工作精细化。他先后参与公司“飞检”项目督导及“五不”问题专项整治工作，积极推进项目策划工作，在《项目策划指导意见书》的基础上进行编制、交底、执行和动态调整;大力推广契约化管理模式，设立量化考核指标，不断完善业务考核制度。为推动华中公司制度体系建立健全，优化提升，杨爽组织各相关部门对《项目绩效考核管理办法》进行更新和优化，细化了工建、民建及市政项目的工资等级的确定，修改了施工准备期及收尾期项目的工资等级，结合集团公司发布的《综合检查管理办法》，修订了华中公司《绩效考核办法》中各业务系统的检查内容，进一步优化绩效分配，提高项目员工工作积极性。针对管理层和作业层脱节的问题，杨爽组织各业务部门每月坚持深入项目一线，引导项目将项目部工程例会由“坐在会议室”转变为“站在施工现场”，由“看照片讨论问题”转变为“看现场解决问题”，缓解管理层和作业层脱节问题的同时，也对新入职的新员工和大学生员工起到教育作用。

　　杨爽无论是在工作还是在生活中始终对自己严格要求，他认为工作中最大的挑战就是要战胜自己，只有通过不断的学习实践来丰富和充实自己，才能不断的成长，不断的提高。“在工作中，对我影响最深的是华中公司领导班子，他们每一位都坚持奋斗在公司最前线。面对新公司、新挑战时，他们无所畏惧，排除万难，开拓市场的果敢和魄力，深深地感染着我。”

　　“2019年我参加党员积极分子培训班通过考核之后成为预备党员，2020年在华中公司成立之初成为正式党员。作为新公司第一个被批准转正的党员，我感到无比的激动和自豪。”杨爽回忆道，“感恩我周围的同事以及公司对我的培养，每当那枚沉甸甸的党徽佩戴在胸前，我的耳边便会回荡起熟悉的入党誓词，激励我更加坚定信心，砥砺前行。”

　　用汗水浇灌收获，以实干铿锵前行。杨爽始终保持一名共产党员的本色，秉承用勤奋和汗水汇聚企业之光的坚定信念，脚踏实地、奋力拼搏，以更加振奋的精神，更加饱满的热情，更加顽强的努力，撸起袖子加油干，不忘初心，创造更加美好的明天。